屡次信披违规*ST节能再遭证监会立案调查,股价跌停重回“1”时代

*ST节能屡次信披违规,遭证监会多次立案调查,股价重回1元时代。

7月11日晚间,*ST节能发布公告称,因公司控股股东神雾集团、实际控制人吴道洪涉嫌信息披露违法违规,中国证监会决定对公司立案调查。

(资料来源:公司公告)

受此消息的影响,今日公司股价低开3.78%,盘中多次触及跌停,截止收盘时间,公司股价跌停,报1.99元/股。

(行情来源:wind)

资料显示,*ST节能为神雾集团旗下的子公司,曾用名金城造纸股份有限公司。2016年金城股份以9.29元/股价格,向神雾集团发行3.5亿股,作价34.6亿收购江苏冶金设计院100%股权,神雾集团承诺江苏院2016—2018年扣非归母净利润分别为3亿元、4亿元及5亿元。2016年10月10日,江苏院正式完成资产交割,后改名神雾节能。

公司实际控制人吴道洪,持股比例为41.67%,第一大股东为神雾科技集团有限公司,持股比例为49.84%。

(资料来源:wind)

事实上,这不是*ST节能第一次被证监会立案调查,早在今年6月5日,*ST节能便发布公告称,控股股东神雾集团及实控人吴道洪因涉嫌违法违规,证监会决定对其立案调查。

此后在6月11日,*ST节能再次发布公告称,收到江西证监局下发的《行政监管措施决定书》,公司被出具警示函,并被要求规范治理,提高合规意识,认真履行信息披露义务,杜绝此类问题再次发生。

(资料来源:公司公告)

据江西证监局公布的信息,问题的关键在于:2017年四季度至2018年一季度期间,*ST节能未履行董事会、股东大会审议程序以及信息披露义务,为控股股东神雾集团及其关联公司借款提供担保,累计金额2.195亿元。

今年以来*ST节能已经违规4次,2次违规类型为未及时披露公司重大事项,2次未依法履行其他职责。

值得注意的是,此次证监会对*ST节能立案,主要为公司海外大单信披隐瞒了关键信息。2016年印尼大河项目给*ST节能带来6.37亿元的营收,而正是这个业务支撑了公司当年的业绩。

尽管其中有高达5.12亿元收入为应收账款,但彼时,*ST节能满怀信心,声称印尼大河项目2018年底便能全面投产。2016年5月大单披露后,公司股价也应声上涨,到2016年年底,*ST节能股价翻了一番,券商分析师也纷纷看涨公司股价,最高目标价给予60.99元/股。

然而,投资者等来的不是印尼大河项目顺利投产的消息。而是印尼大河项目已经处于停滞状态,无法按计划完工,并且公司已经冲减2017年公司第三季度出口货物销售收入、成本及汇兑损益。

(资料来源:公司公告)

要知道,*ST节能印尼大河项目可是备受投资者瞩目,但是在公告中,公司却相当轻松的描述为主要为投资方资金紧张,融资、还款计划一直落空。

关于印尼大河项目,公司一直没有如实披露信息,一直谎报信息,隐瞒事情的真相。

2016年公司公布与新加坡大河签署了设计合同,而2017年6月业主便已违约未支付货款;2017年公司在半年报中表示印尼大河项目工程正常推进,而实际上印尼政府称印尼大河项目空间规划违规;2017年11月神雾集团内部回汇报中,高管表示印尼大河未取得空间规划批文,但是2018年1月,公司在投资者关系活动中依旧表示印尼大河项目2018年底投产。

此外,2018年5月电话会议里,公司高管依旧表示应收账款2018年内能大部分收回,但实际情况是2018年8月印尼大河业主实际控制人已发生变更;

2019年1月辽宁省监管局就印尼大河应收账款、计提坏账问题责令公司改正。2019年6月公司才计提印尼大河项目70%的坏账,并且称印尼大河项目目前已停滞。

如此长时间的隐瞒事情的真相,导致投资者损失惨重,投资者的损失该由谁负责?

此外,需要注意的是*ST节能对外担保额度总金额为7.8亿元,占公司总资产比例的41.8%,占净资产比例的507.66%,而这些担保中大部分为关联方担保。

(资料来源:wind)

除此之外,公司前十大股东也已超高比例质押公司手里股权,最夸张的为神雾科技集团股份有限公司,质押股数占其持有的股份数的200%!

(资料来源:wind)

而今年10月24日,公司将再次迎来解禁,此次解禁数合计3.49亿股,目前公司的股价已经跌至1.99元/股,面对如此大的解禁,当前的*ST节能能承受得住么?

(资料来源:wind)

值得注意的是,2018年公司营业收入为1289.55万元,同期公司应付职工薪酬9068.81万元,职工薪酬是公司营业收入的7.03倍!不过按公司披露的员工总数671人算,平均每人年薪为13.52万元。值得一提的是,神雾系中的神雾环保也是营业收入低于同期的职工薪酬,且人均年薪为17.27万元。

2018年年报显示,A股中营业收入低于同期职工薪酬的上市公司共有20家,而最夸张的是国盛金控,2018年国盛金控营业仅仅185.52万元,但是同期职工薪酬却是5.67亿元,职工薪酬为营业收入的305.78倍!不过公司人均年薪为24.62万元,属于较为正常的范围。

有意思的是,科锐国际2018年营业收入2.19亿元,同期职工薪酬为2.58亿元,人均薪酬高达116.66万元。

(资料来源:wind)

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