据报高盛要求新入职分析师定期证明未有跳槽 应对私募公司挖角

格隆汇7月10日｜据彭博引述消息指，高盛将要求新入职分析师每三个月证明他们尚未在其他地方安排工作，以确认其忠诚度，并限制其他私募股权公司挖角。高盛发言人回应表示，公司致力建立员工以诚信行事的文化，并符合公司的所有政策。摩通上月通知即将入职的毕业生，如在完成公司首18个月工作前被发现接受其他公司的未来工作机会，将被解雇。据悉，私募股权公司在初级银行家开始在职培训前就签约挖角，部分甚至在新人开始分析师项目之前就进行接触，加剧业内紧张。