格隆汇9月24日|香港人力资源管理学会与中智于今年首三季进行“2026年薪酬趋势调查”显示,港澳两地雇员今年的平均加薪幅度均为2.8%,反映区域经济在审慎中逐步展现韧性。同时,大湾区整体薪酬调整亦呈现相对稳健的增长趋势。
学会于今年1月至9月期间,成功访问173间来自香港12个不同行业的机构,涵盖约18万名全职受薪雇员。数据显示,香港雇员今年获得的平均加薪幅度为2.8%,较去年的2.7%轻微上升0.1个百分点,反映企业在制定薪酬策略时态度持审慎态度。
在澳门市场方面,调查发现,澳门雇员今年的平均加薪幅度同样为2.8%,相较去年的2.3%按年增加0.5个百分点,反映澳门市场相对更具积极性,亦反映港澳两地的就业市场薪酬步调正逐步趋于一致。
大湾区城市平均加薪幅度达4.2%,反映区内不同城市产业及人力供求格局与港澳存在差异。